Education et formation

« Transport, hébergement, restauration...
C’est la Région qui prend en charge une partie de mes frais.
Et ça, on ne s’y attend pas quand on est apprenti ! »

Adrien, 16 ans

La Région donne la priorité à l'éducation et à la formation

La Région assure non seulement la rénovation et l’équipement des 76 lycées publics bas-normands (43 000 élèves), mais elle gère également l’organisation et le fonctionnement de la restauration, de l’hébergement, de l’accueil et de l’entretien avec plus de 1 400 agents techniques salariés de la Région. Son objectif : améliorer les conditions de vie des lycéens et des apprentis en augmentant la qualité de la restauration, en faisant évoluer l’hébergement, en agissant sur la consommation et la production d’énergie dans les établissements…

Elle a également en charge l’apprentissage qui offre une vraie alternative à de nombreux jeunes (11 000 apprentis), leur permettant d’apprendre un métier en alternance avec une activité professionnelle. Enfin, la Région développe et soutient des dispositifs de formation, d’orientation et de qualification professionnelle à l’intention des demandeurs d’emploi. Une vraie nécessité au regard des chiffres du chômage des jeunes.

Lycées

• Construction, rénovation, entretien et fonctionnement des 76 lycées publics
• Gestion des personnels techniques des lycées : plus de 1 400 agents

Apprentissage

• Investissements dans les locaux et le matériel pédagogique
• Participation au fonctionnement des 31 Centres de Formation d’Apprentis (CFA)

Formation professionnelle

La Région permet aux jeunes sortis du système scolaire d’envisager :

• un appui en matière d’orientation professionnelle
• des formations diplômantes
• des formations préparatoires
• des aides financières

La Région augmente le pouvoir d'apprendre des jeunes

Convaincue que l’éducation et la formation sont des investissements d’avenir, la Région a fait le choix d’aller au-delà des compétences que lui a déléguées l’Etat. Réduire la facture de la rentrée scolaire, développer l’information et l’orientation des jeunes, leur permettre de rencontrer des professionnels, adapter la carte des formations aux réalités de l’économie régionale, rendre les formations sanitaires et sociales gratuites, développer l’éducation aux écrans… Autant d’exemples, pour illustrer cette politique volontariste dont l’objectif est de favoriser l’intégration sociale et professionnelle de tous les jeunes bas-normands.

Accompagnement éducatif des lycéens et des apprentis

• Aides financières aux familles
  • Cart’@too livres
  • Boîte à outils, tenue professionnelle et équipement individuel de protection
  • Fonds Social Régional lycéen et apprenti
  • Contribution aux frais de transport, d’hébergement et de restauration des apprentis lors des périodes en Centre de Formation d’Apprenti
• Aides financières pour des séjours à l'étranger
• Soutien aux projets pédagogiques
• Développement et éducation numérique
• Programme d'alimentation bio dans les restaurants scolaires
• Sensibilisation à l'entreprenariat

Information orientation

• Réseau des missions locales
• Place aux métiers
• Olympiades des métiers
• Réseau Ambassadeurs métiers
• CV du futur
• Ateliers de sensibilisation aux filières scientifiques avec Relais d'sciences
• Valorisation des métiers et connaissance des secteurs économiques du patrimoine
• Incitation à l'installation des jeunes médecins en milieu rural
• Accompagnement des jeunes agriculteurs et pêcheurs

Université et enseignement supérieur

• Financement des formations sanitaires et sociales
• Investissements sur les sites universitaires
• Aides pour étudier à l'étranger